酒店大堂经理雇佣劳动合同

师哈哈达人

酒店大堂经理雇佣劳动合同
　　甲方：经营地址：
　　乙方：身份证号：
　　根据《劳动法》和有关规定，甲、乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同。共同遵守本合同所列条款。
　　第一条本合同________年____月____日生效，________年____月____日终止。
　　第二条乙方担任岗位工作，乙方如患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
　　第三条____月工资元，甲方每月____日前向乙方支付工资，乙方每日工作时间由甲方统一安排，具体事宜需甲、乙双方协商。
　　第四条甲方每月支付乙方的工资款中，已包含劳动部门所规定的一切保险及相关一切费用。
　　第五条乙方有下列情形之一的，甲方可随时解除本合同：
　　有偷拿酒店财物、吸毒、打架斗殴行为的;
　　严重失职、徇私舞弊、对甲方利益造成重大损害的;
　　严重违反劳动纪律和甲方规章制度;
　　严重违反服务规范、损害消费者合法权益的;
　　违反法律法规规定、被处罚拘留或劳动教养的;
　　被依法追究刑事责任的。
　　第六条乙方解除本合同应当提前____日以书面形式通知甲方，乙方擅自离职，应当承担对甲方造成的经济损失，并有权扣发当月工资。
　　第七条乙方在履行本劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
　　第八条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，____日内向甲方所在区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可接到裁决书之日起____日内向人民法院起诉。
　　第九条本合同未尽事宜或与国家规定相悖的，按照有关规定执行。
　　第十条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
　　甲方：__________________乙方：_________________________
　　代表人：________________身份证号码：____________________
　　________年____月____日________年____月____日

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