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新媒体运营总监工作的岗位职责五篇

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发表于 2021-4-16 00:36:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
  新媒体运营总监负责企业客户微信官方账号的运营,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影 响力和关注度。下面是师哈哈网小编为您精心整理的新媒体运营总监工作的岗位职责五篇。
  篇一
  职责:
  1、根据业务发展需求建立高效运作的新媒体推广体系,进行公司新媒体矩阵运营管理工作;
  2、制定新媒体运营策略,策划原创栏目建设、用户活动运营、品牌宣传推广等,不断提升新媒体项目的整体收益;
  3、带领团队根据最新网络热点策划营销事件,完成既定的引流目标;
  4、制定社交媒体传播策略及媒体执行计划,策划传播内容;
  5、负责新媒体资源(微博、微信、短视频等)的拓展和媒体资源库的建设;
  6、要熟悉了解平台规则及动态,及时作出方向决策;
  7、协调维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系,掌握媒介购买的谈判技巧,使公司得到合理的媒介购买成本;
  8、撰写传播项目的媒体监测报告,并对传播效果进行分析和评估;
  岗位要求:
  1、3年以上新媒体运营管理工作经验;
  2、了解新媒体产品和新媒体运营手法,熟知新媒体推广渠道;
  3、有突出的新媒体运营项目经验者优先,了解餐饮行业优先;
  4、熟悉新媒体运营、内容编辑要求及传播规律,有独立实施项目管理操作的成功案例;
  5、抗压能力、执行力、推动力强,能按照既定的工作计划完成各项工作;
  6、优秀的人际交往和组织协调能力,较强的社会活动能力;
  7、具有团队组织协调能力及合作精神;
  篇二
  职责:
  1) 负责独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;企业微信公众号的日常运营维护指导/代运营和维护工作,增加粉丝粘性,提高关注度及品牌知名度;
  2) 负责企业微信公众帐号的功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;;
  3) 不定期挖掘和分析微信用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,即时掌握当下热门话题;
  4) 紧跟微信发展趋势,深入了解微信特点及资源,广泛关注标杆性公众号,线上竞品调查,探索微信运营模式;
  5)根据客户的日、周、月的数据报告,进行分析总结经验,建立有效的运营手段;
  6) 负责团队的管理与建设,以运营结果为导向,确保运营目标的完成。
  岗位要求:
  1、广告、公关、市场营销相关专业者优先,本科学历优先,2年以上新媒体运营经验;
  2、熟悉并玩转微信的“微信控”,对网络新媒体领域的工作富有激情和浓烈兴趣,有成功的网络、媒体运营策划案例;
  3、掌握新媒体(如微信、微博等)特征、营销技能、运营推广方式,有服务运营过大号优先;
  4、具备突出文案策划功底,讯息捕捉能力与文字转化能力强,能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;
  5、思维活跃敏捷,办事高效且有条理,具备一定的社交能力和资源整合能力,善于发掘各种可利用资源进行整合、利用;
  6、富有亲和力奉献精神,充满正能量并传播、感染团队,沟通表达和组织协调能力突出,懂得一定的商务谈判技巧。
  篇三
  【岗位职责】
  1、团队管理:负责短视频团队搭建、管理、考核、人才培养,实现员工和公司共同成长;
  2、目标规划:制定团队各阶段执行目标与计划,完善运营机制和流程并推动落地执行;
  3、内容营销:把控短视频内容方向和内容质量;持续优化运营策略,确保内容能对客户产生吸引力和粘性;
  4、创意策划:精准掌握潜在客户需求痛点,结合公司电商以及供应链的产品优势,制定策划专属内容创意提案。
  5、资源拓展:优质短视频KOL与MCN的拓展、合作谈判以及运营维护管理。
  【职位要求】
  90后,两年以上新媒体操盘管理经验,熟悉抖音等短视频APP营销策划;对移动互联网有浓厚兴趣和深入研究;超强的学习能力、沟通协调能力和自我驱动能力。
  1、善于制定战略和策划项目,能把握重点,追求高效,深入分析方案的系统性和可行性;
  2、善于协调和组织资源、人力以便开展高效的工作,控管督导能力强,立场鲜明;
  3、开拓能力强,敢于探索未知领域,擅长发现并抓住新机遇,热衷于追求并挑战具体目标。
  4、具有一定量级和数量的成熟KOL资源,具有一定平台推广资源。
  篇四
  职责:
  1.根据公司年度推广计划,全面制定年度新媒体推广方案、预算,并实施。
  2.负责公司官网、微博、微信等大型活动的创意、策划、执行、运营以及汇报和总结。
  3.负责运营部的日常工作管理。
  4.跟踪各平台推广效果,分析数据,及时反馈效果,提升企业官方平台影响力与活跃度。
  5.负责危机信息的监控和处理,对传媒效果进行定期总结。
  6.负责品牌线上推广渠道。
  7.完成领导交代的任务。
  任职要求:
  1.广告、公关、营销、市场或传媒等相关专业大专以上学历者优先。
  2.有3年以上新媒体运营管理经验,有小程序后端操作经验。
  3.熟悉新媒体运营各项工作,对如何快速提升品牌知名度、网站等有效粉丝数量有成功经验。
  4.工作责任心强,有较强的沟通协作能力和项目推动能力。
  5.能独立完成运营方案的筹备、策划、执行、后期效果评估。
  篇五
  职责:
  1、负责新媒体资源的整体运作、制定战略、下达指令、新媒体渠道开拓及日常运营;
  2、负责策划并执行新媒体营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种营销内容;
  3、善于利用数据分析工具,分析粉丝自媒体运营指标,提高运营效率与效果,提升用户黏度;
  4、根据目标粉丝数、转发量、阅读量及时新媒体推广运营策略;
  5、善于运用市场用户数量最大的短视频APP编辑吸引眼球的短视频产品,并且成功实现流量转化。
  任职要求:
  1、本科及以上学历,营销、新闻、传媒、广告等相关专业;
  2、三年及以上互联网运营或新媒体运营管理经验,熟悉抖音等短视频APP营销策划;
  3、良好的策划能力、思维活跃、良好的文字功底,具有团队精神;
  4、有优秀的团队合作意识,善于沟通协调;
  5、熟悉运用网络营销推广手段,有自媒体运营成功案例者优先考虑。
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