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服务员工作计划范文【三篇】

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发表于 2021-1-14 17:30:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
  服务员个人工作计划范文
  1、每天按营运经理岗位责任的内容去协助营运经理工作,执行营运经理的指令,负责贯彻落实到位。
  2、以身作则,严格执行本公司的规章制度及员工守则。
  3、站在一线指挥,做到严于律己,以身作则。
  4、召开班前例会,检查服务员仪容仪表,指导下属做好准备工作,检查卫生及各种设施的运转,熟悉区域的运营状况。
  5、巡视现场,督促服务人员保持高水准的服务。
  6、注意巡视所辖区域的客人情况,解决客人投诉,对出现的问题进行分类处理,如遇解决不了的问题要及时向上级反映并请示解决办法。
  7、在处理客人投诉时,以本公司的利益为首,在客人面前保持良好的个人及公司形象。
  8、视工作情况对员工进行适当调整,提高工作效率。
  9、监督服务人员是否有违纪行为(如黑单多买、索要小费、私藏酒水、偷窃财物、扎堆聊天、怠慢客人等),对于出现的问题要马上勒令员工改正,并在员工例会上视情况轻重予以处理。
  10、教导下属如何帮助客人选购商品,推销会员卡并防止客人有跑单的现象发生。
  11、负责所辖区域的买单工作。
  12、随时了解辖区内的房态。
  13、处理客人投诉要即时解决,并及时将情况上报上级。
  14、如遇工程方面的问题,应及时找工程员工予以解决。
  15、督查公共区域,各包房及洗手间的卫生情况。
  16、检查收尾工作,做好安全及节电、防火、防盗工作。
  17、控制管理好公司的财物。
  18、做好班次交接工作,并就出现的问题进行解决。
  19、做好员工业务培训工作,提高其工作能力,并根据员工表现的优劣做好评估工作,认真执行各项指令,做好上下级的沟通工作。
  20、按时有序的完成自己所负责的各类业务。
  酒店服务员工作计划范文
  (一)班前准备工作
  1、按时上班,按时签到,不许代签,不许弄虚作假,酒店服务员工作计划。来源:师哈哈网
  (有事必须事先请假)。
  2、服从领导开档前卫生工作的安排,保质保量完成充餐具,备调料,铺台,摆位,环境卫生等,事前一切准备工作。我们是一个整体,要有全局观念,要互相合作,互相帮助。
  3、员工午餐,小歇。
  (二)班中接待
  1、热情迎客,主动招呼,坚持礼貌用语。
  班前会后迅速进岗,精神饱满,坚守岗位,坚持微笑,注意自身形象。
  当顾客进入餐桌要主动招呼:“先生/小姐,中午好/晚上好,几位”并拉椅让座。
  撤筷套,问茶水(同时介绍茶叶品种),递菜单。
  为顾客罩上衣套,如有小孩拿取儿童座椅,为顾客倒上第一杯礼貌茶。
  2、点菜介绍,主动推荐,当好参谋。
  必须掌握菜肴业务知识,了解当市估清品种及增加品种。
  (1)准备写明台号,人数,日期及时间,字迹端正,清楚易懂。
  (2)介绍菜肴要荤素搭配,口味不易重复,多推荐厨房出品好顾客反应好的品种。要做到“四个不要”:“不要同一口味”,“不要同一原料”,“不要同一烹调方法”,“不要同一盛器”,工作计划《酒店服务员工作计划》
  (3)不同对象,不同场合推荐不同菜肴。对红烧菜,烹调时间,蒸煮时间长的菜要事先同客人做好解释,让顾客有心理准备。
  (4)营业中途有估清,退菜必须写明原因由厨房或部门领导签字证明方可退菜。
  (5)点菜要掌握主动,争取时间,但也必须尊重客人自眩
  (6)确定点菜后要做到重复一遍,核对无误再交收银下厨房。
  能让客人提起吃饭应酬便想起我们,提起点菜介绍就想到你,这就表示你的推销介绍成功了。
  3、按序上菜,操作无误。
  首先根据点菜单要了解菜式所需用品,做好提前准备,如刀,叉,所需调料等。
  (1)上冷菜要均匀摆开(口味,颜色,荤素,造型,盛器搭配摆放)。
  (2)同时征求顾客意见收取茶盅。
  (3)上菜时必须核对点菜单(点菜单上没有的菜绝不上台,寻找领导的指令),坚持做到A,上菜报名B,摆放到位C,核菜划单。上菜时注意不宜在老人,儿童,残疾人身上上菜,注意平衡,防止汤汁外溢滴漏。
  (4)上酒水要注意酒水饮料上台当客人面示意再打开。
  (5)凡跟作料的菜肴先上作料后上菜。
  (6)上菜完毕要对客人交代清楚(先生/小姐菜已上齐,还需要什么请吩咐)。
  (7)根据情况上水果盘。
  4、席间提供优质服务。
  (1)适当的时候调换骨盆,烟缸。手法熟练,动作迅速,操作卫生。
  (2)观察就餐动态,如有超时过长的菜肴,要主动和传菜部门联系或部门领导联系,提醒催菜。
  (3)妥善处理好日常供应中的琐碎矛盾,碰到菜式问题,要态度虚心,诚恳,语言亲切,耐心解答,要记装一句好话使人笑,一句闲话使人跳”的奥理,在处理不了的情况下请示领导。
  (4)顾客就餐完毕要核对结帐单,正确无误,代客买单。做到收,找,唱票,买单后做到礼貌:“谢谢”。
  (5)顾客离座,要礼貌道别,提醒不要遗漏所带物品。
  (三)班末收拾
  1、及时按操作程序收台:(布件,玻璃器件,不锈钢器件,餐厅用品,厨房用品,台面等)小件分类摆放,强调大小分开,轻拿轻放,及时送到洗杯间和洗碗间。
  2、轮到值班必须按照“值班工作标准要求”操作。检查“火苗隐患”,做到安全防范。
  在整个服务接待过程中,坚持使用托盘。要自觉习惯性的勤巡台,时刻留意顾客的就餐动态,举止,示意及时主动提供服务。要有灵活机动性,有应变能力性,空闲时间多与顾客沟通建立良好关系。
  坚持礼貌用语,行业操作用语,精神饱满,面带微笑,尽心尽职,遵守餐厅工作纪律,做一个合格的好员工。
  餐厅服务员培训计划范文
  一、培训目标
  1、总体目标
  培养具备以下条件的人员:掌握餐厅服务基础知识,能够运用基本技能,独立完成本职业服务程序,并能做到服务质量一流。2、服务素质培训目标
  通过培训,使学员掌握企业经营的理念、服务的理念,餐厅服务员的素质要求,餐饮服务礼仪规范及各种待客服务技巧,学会用礼仪包装自己,自觉塑造良好的职业形象,营造良好的服务氛围,提高综合服务素质,提升对企业的忠诚度,增强团队的凝聚力,为迅速、全面提高餐厅服务档次打下良好的基础。3、操作技能培训目标
  通过培训,使学员熟练掌握餐厅服务的基本技能、基本程序,提高语言表达能力和实际工作的应变能力及心理素质,能够把所学到的知识灵活运用到实际工作中去,为客人提供满意的服务。
  二、教学要求
  (一)服务素质培训要求
  1、企业形象塑造及餐厅服务员个人形象塑造的重要性2、服务的含义、服务的理念、服务的模式3、餐厅服务员的素质要求4、餐厅服务员的职业道德要求5、餐厅服务员的礼节礼貌的基本要求6、餐厅服务员仪容仪表仪态的基本要求
  7、餐厅服务中常用的礼貌用语
  8、如何树立“前台员工是宾馆内部的顾客”的理念,加强前后台的合作9、沟通客人的技巧10、熟记客人11、语言技巧12、建立有效的团队
  13、如何创造客人、如何留住客人14、电话礼仪15、如何与客人打招呼2、操作技能培训要求1、托盘的基本要领2、餐巾折花3、中餐摆台4、斟酒、上菜、分菜5、中餐宴会的预定6、中餐宴会的接待服务程序及技巧三、教学计划安排
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