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【原】国考:往两届的考生也可以按应届生对待

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发表于 2020-7-20 10:00:32 | 显示全部楼层 |阅读模式

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2017年国考招录简章下来了,很多职位要求应届生报考。很多同学想在问,如果已经工作,或者签了第三方就业协议,或者交了社保的,或者是没有办理暂缓就业的往两届同学,是否可以按应届生报考呢?
官方给出的回答是: 国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届高校毕业生对待。

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其实判断考试是不是应届生,主要看三点:一是档案在人才市场;二是能不能开出报到证(派遣证);三是档案中有没有工作记录。
第一点很好理解。
第二点想做到也不难,因为不管你有没有开过报道证,报道证毕业两年内都可以改派,所以这也不是很难的事,就是改派复杂点。

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第三点,一般在私企是不会有记录的。除非你在企事业单位,这个恐怕有点难度。
至于很多人关心的交没交社保,各个省标准不一,但这不是最主要的因素。
所以,大家可以根据简章,根据自己的情况,酌情报考啦!
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